市场咨询｜Top3市场咨询公司定性研究岗位
👩🏻💻@Oliviar （从市场研究转管理咨询）\n经历：法语专业，数据分析-市场研究-管理咨询\n1️⃣什么是定性研究？\n定性研究是通过直接和消费者/专家的交流，得出insight。相对定量研究，定性研究不进行量的测定，而偏主观和抽象，需要深入思考消费者的行为及语言背后的原因
定性研究的主要研究方式：\n👉1:1深访：线上or线下，主持人和消费者一对一的进行访谈\n👉小组访谈：线上or线下，主持人和 4-6位消费者一起访谈\n👉家访：线下，主持人去被访者家中，观察并访谈\n👉陪访：线下，主持人和被访者一起逛门店，观察消费者的购物行为\n2️⃣定性研究员的工作内容？\n👉主要工作内容：客户沟通、写Proposal、被访者Quality check、写甄别问卷和访谈提纲、访谈（刚开始由经验丰富的主持人进行，小朋友（RE/SRE）主要负责记CA）、写报告
👉其他工作内容：会议室预约、借录音笔、物料打印等\n3️⃣定性研究员的基本要求？\n👉英语技能：经常会遇到外国客户，有时候也会有一些其他国家office给到的项目，所以平时的工作文件和邮件沟通都是英文\n👉多项目管理能力：可能同时负责2-3个项目，要做好timeline的管理\n👉快速学习能力：有时会涉及一些平时较少接触的行业。对熟悉的行业也需要不断累积行业知识，对新的技术和知识有common sense。快速get到客户的需求和客户保持在相同的认知层级\n👉沟通能力：应对客户的提问和“小脾气”，管理客户预期。一般跟项目负责人汇报进度，忌讳信息不确定（有问题但没有解决方案）、没有逻辑。内部沟通要清晰准确\n👉PPT技能：最终项目交付是ppt，所以熟练使用PPT是第一步，还需要保证美观(一般美妆客户要求比较高)\n4️⃣定性研究员的薪资和未来发展？\n👉薪资：Overall低于大部分行业，前期需要为爱发电\n·薪资架构：基本工资+1个月的年终奖\n·项目提成：AAM以上有项目提成
👉未来发展：\n·内部/同行晋升：RE – SRE – AAM – AM – AAD – AD – GAD\n·甲方CMI\n·管理咨询（达到工作年限的少部分）\n·Freelancer（达到工作年限的少部分）\n内部晋升时间因人而已，大家各显神通\n同行跳槽看时机，涨工资涨title\n#市场研究 #市场咨询 #定性研究 #咨询 #干货分享